为进一步贯彻落实集团第三次*代会精神，深入推进*风廉*建设和反腐败工作在项目一线落实落地，近期，公司在新开工项目和在建项目推行*风廉*建设“一谈、两书、一评价”工作。公司*委*、董事长李兵，*委副*、总经理罗骥，*委委员、纪委*李波，*委委员、副总经理倪星鸿等领导先后到项目指导工作开展。

6月中旬以来，公司所属各单位*组织*或副*相继到项目一线开展集体廉洁谈话，组织项目部签订《项目*风廉*建设责任承诺书》、项目管理人员签订《项目管理人员廉洁自律承诺书》及进行集体廉洁宣誓，并要求项目完工后开展*风廉*建设评价。通过横向到边、纵向到底的全覆盖廉洁谈话和签订承诺书，引导项目员工主动践行“修身守廉 崇尚荣誉”的廉洁理念，促使项目贯彻落实*风廉*建设责任制任务更加明确、重点更加突出、责任更加清晰，助推*风廉*建设与项目生产经营中心工作深度融合，助力项目各项目标的顺利达成。

6月16日，李兵在绵阳惠科显示模组生产线生活区项目上强调，一是项目人员要通过警示案例学习和廉洁谈话强化作风建设，当好落实*风廉*建设责任的践行者、监督者；二是项目*组织负责人（项目负责人）要履行好第一责任人职责，班子成员要切实履行“一岗双责”，贯彻落实好各自职责范围内的*风廉*建设工作，带好队伍，管好团队；三是公司上下要强化监督，厘清公与私、亲与清、情与法的关系，营造风清气正的良好氛围。

23日，罗骥在渠城万达壹号院项目上指出，项目员工要警钟长鸣，坚决落实好廉洁从业相关规定，以案为戒，从思想上、意识上、行为上绷紧廉洁弦，通过依规依法经营，堂堂正正实现社会效益、品牌效益、经济效益。

15日-23日，李波在滨江时代广场项目、万景·進園（一期）项目和银川雅兰苑项目上就注重学习、加强监督、强化执行、夯实基础等方面提出了要求。

15日，倪星鸿在云上天府项目就修身守廉、廉洁从业、履职担当等方面做了强调。

下一步，公司将把开展*风廉*建设“一谈、两书、一评价”工作作为贯彻落实集团“8795”工作部署的有力举措之一，坚定不移推进*风廉*建设和反腐败工作向纵深发展，向一线延伸，把不敢腐的强大震慑效能、不能腐的刚性制度约束、不想腐的思想教育优势融于一体，为实现“百亿四建”和“千亿华西”提供坚强纪律保障。